4- FINANCES ET SIGNATURES
Les dg's ont le devoir d'assurer une balance financière positive à leurs équipes à l'issue de chaque saison.
Tout dg qui ne prendra pas en compte les réalités et enjeux financiers de la ligue est succeptible de voir son équipe mise sous tutelle et d'éventuellement perdre son poste.
Les revenus / dépenses :
Revenu saison et séries
2008 : Nombre de match à domicile * 850K$
2009 : Nombre de match à domicile * 900K$
2010 : Nombre de match à domicile * 950K$
2011 : Nombre de match à domicile * 1M$
2012 : Nombre de match à domicile * 1,050M$
2013 : Nombre de match à domicile * 1,100M$
2014 : Nombre de match à domicile * 1,150M$
2015 : Nombre de match à domicile * 1,200M$
2016 : Nombre de match à domicile * 1,250M$
Bourse Farm (saison):
- Le champion de la saison: 1M$
- L'autre champion de conférence: 750K$
- Les 4 autres champions de divisions: 500K$
Bourse Farm (séries):
- Le champion des séries: 1M$
- L'autre finaliste: 750K$
- Les 2 autres demi-finalistes: 500K$
- Les autres équipes en série: 250K$
Ajustement du revenu des équipes selon la position en saison
Selon votre position au classement général à la fin de la saison (16 premiers sont ceux en séries), des revenus seront ajoutés ou enlevés:
1e: 1 600 000$
2e: 1 500 000$
3e: 1 400 000$
4e: 1 300 000$
5e: 1 200 000$
6e: 1 100 000$
7e: 1 000 000$
8e: 900 000$
9e: 800 000$
10e: 700 000$
11e: 600 000$
12e: 500 000$
13e: 400 000$
14e: 300 000$
15e: 200 000$
16e: 100 000$
~~~~~~~~~~
17e: - 200 000$
18e: - 400 000$
19e: - 600 000$
20e: - 800 000$
21e: - 1 000 000$
22e: - 1 200 000$
23e: - 1 400 000$
24e: - 1 600 000$
Pour les 16 premières équipes (en séries):
Pour tout joueur de 70ov ou plus, on ajoute 100K$.
Exemple:
Si une équipe a dans ses rangs 2 joueurs de 70ov, on ajoute 200K$ a ses revenus.
Pour les équipes hors-séries:
Pour tout joueur de 70ov ou plus, les pertes seront diminuées de 200K$ par joueur, jusqu'à concurrence du 0$.
Exemple:
Si une équipe termine au 21e rang et qu'elle a dans ses rangs 2 joueurs de 70ov, seulement 600 000 $ sera débité de son compte (1M$ - 400K$).
Note:
Au classement, les 3 premiers de division termineront top 3 de leur conférence.
Commandites
Selon vos choix en début d'année...
Lien sur le forum
Échanges
Montant $ inclu dans vos échanges de la saison
Pool RHL
Selon votre participation et nombre de participants... (s'il y a un pool l'année concernée)
Salaire des joueurs et coachs
Dépense selon votre alignement farm/pro et vos coachs.
- Salaire minimum PRO: 400K$
- Salaire minimum FARM: 100K$
Note
L'ajustement se fait manuellement dans chacune des équipes durant l'entre-saison, vous devez donc bien calculer votre budget pour éviter les mauvaises surprises.
Outil
http://retrohl.ca/tools/planiffinance.html
Voici les planchers & plafonds des prochaines saisons :
2010 : 30M$ / 50M$
2011 : 32M$ / 52M$
2012 : 34M$ / 54M$
2013 : 36M$ / 56M$
2014 : 38M$ / 58M$
2015 : 40M$ / 60M$
2016 : 42M$ / 62M$
2017 : 45M$ / 65M$
2018 : 48M$ / 68M$
2019 : 51M$ / 71M$
2020 : 54M$ / 74M$
2021 : 57M$ / 77M$
2022 : 60M$ / 80M$
Signatures :
Charte des prospects créés (selon l'overall) :
54 et - : 100 000
55 à 60 : 175 000
61 à 65 : 300 000
66 et + : 450 000
Les signatures se font à l'entre saison. Mais l'agent des joueurs peut décider de débuter les discussions après la date limite des transactions.
Il existe trois groupes de joueurs :
- Groupe 1 (G1) : Joueurs âgés de 21 à 25 ans. Ils sont des RFA's qui ne peuvent signer qu'avec leurs équipes respectives. L'offre de salaire sera basée sur l'OV, l'âge et la durée du contrat. Leur marge de négociation est très restreinte.
- Groupe 2 (G2) : Joueurs âgés de 26 à 30 ans. Ils sont des RFA's avec compensation. L'offre de salaire sera basée sur l'OV, l'âge et la durée du contrat. Ils tenteront de s'entendre avec leurs équipes respectives sur les bases de l'offre fait par leurs équipes mais seront tentés par le marché des RFA's avec compensation en cas d'impasse *. Ils signeront rarement pour une durée qui ira au delà de leur statut de G3 sans recevoir la compensation salariale qu'ils pensent mériter. Ils sont sensible aux clauses de non-échange.
S'ils deviennent RFA's avec compensation, toute équipe sera libre de lui proposer un salaire et de le signer. L'équipe qui à ses droits, a 48 heures pour égaler l'offre ou pour prendre la compensation de sa nouvelle équipe.
- Groupe 3 (G3) : Ces joueurs sont des UFA's, soit des agents libres sans compensation. Ils chercheront à tirer le maximum d'argent sur le marché. Ainsi, tels des mercenaires, ils n'hésiteront pas à quitter une équipe pour une autre. Ils sont particulirement sensibles aux clauses de non-échange et choisiront la meilleure offre sur la table après trois rondes d'offres **.
*
Tableau des compensations pour les RFA's avec compensation :
(MAJ du 22 avril 2017 - Entre-saison 2003)
100 à 350 000 : 3e choix
350 001 à 500 000 : 2 x 3e choix
500 001 à 750 000 : 1 X 2e choix
750 001 à 999 999 : 2 X 2e choix
1 000 000 à 1 500 000: 1 X 1ier choix
1 550 001 à 2 000 000 : 1 X 1ier choix + 1 X 2e choix
2 000 001 et + : 2 X 1ier choix
Dans le cas ou un premier choix est impliqué il doit être disponible pour le repêchage suivant. Si plusieurs premiers choix sont impliqués il faut qu'il y en ait au moins un du repêchage suivant, et le second pas + loin de deux repêchages.
Tous les autres choix doivent être disponibles au minimum dans les 4 saisons suivantes.
**
Offres a des UFA's
RONDE 1:
1) Les offres: Les dg's font une offre ($, nombre d'années, bonus, non-échange et clause pro) sur 3 joueurs maximum.
2) Validation des offres:
2.1.1) Si une offre est de 20% et + que toutes les offres, cette offre est acceptée automatiquement.
2.1.2) Sinon, seules les offres de 20% et - que la meilleure offre seront encore dans la course.
3) Les contre-offres: Les dg's encore en course font une dernière offre ($, nombre d'années, bonus, non-échange et clause pro) sans connaître le détail complet des autres offres. La meilleure offre selon l'agent des joueurs l'emporte! À ce stade-ci, il en coute 10% du montant proposé total (salaire * durée) pour retirer une offre.
RONDE 2: Idem que la ronde 1.
RONDE 3: Idem que la ronde 1.
Années de contrat vs PO (PRO) :
- PO 30 et + : 5 ans max
- PO 20 à 29 : 4 ans max
- PO 10 à 19 : 3 ans max
- PO 9 et - : 2 ans max
Spécifications pour les contrats UFAs FARM :
- La
durée maximale d’un contrat est de
3 ans (PO de 10 et +).
-
Maximum de 3 contrats (par saison) pour des joueurs/gardiens de
OV63 à 65.
- Pas de limitation pour le reste des joueurs/gardiens (
OV62 et moins).
Note 1: Toutes les équipes pourront protéger 2 joueurs UFA à la fin de la saison qui leur donne droit à une majoration de 20% ou 10% lors des signatures UFA (20% si le joueur a été avec le club depuis le jour 1 de la saison, sinon 10%). Lors d'année d'expansion, tout joueur faisant parti de la liste de protection auront droit à 20%.
Note 2: Les joueurs avec une clause de non-échange (qui ne sont pas UFA) devront être obligatoirement protégés lors d'une année d'expansion.
Précision pour la clause de non-échange :
- Si vous ajoutez une clause de non-échange,
elle majore votre offre de 10%.
- Il faut respecter la limite de 2 clauses de non-échange maximum par équipe.
- Le joueur doit obligatoirement jouer dans l'équipe pro et ne peut pas être mis au ballotage;
- Le joueur ne peut pas être échangé;
- Le joueur doit obligatoirement être protégé lors de l'intra-ligue (ou expansion selon l'année).
Note 3: Même si vous n'offrez pas de clause de non-échange, le joueur signé ne pourra pas quitter votre club avant la moitié de son contrat (arrondi vers le haut). C'est-à-dire, qu'un joueur qui signe pour :
1 an, doit rester dans votre club pendant 1 an
2 ans, doit rester pendant 1 an
3 ans, doit rester pendant 2 ans
4 ans, doit rester pendant 2 ans
5 ans, doit rester pendant 3 ans